集聚要素资源 夯实发展根基 ——西能建工平稳推进首季“开门红”

本网讯  2022年一季度，西能建工深入贯彻落实集团公司2022年工作会议精神，持续保持战略定力，在科学防控疫情的前提下，紧扣集团公司“基础管理年”工作定位，以时不待我的精神状态和稳扎稳打的工作作风，紧紧围绕“保稳定、强管理、促发展”整体工作基调开展经济建设工作，一季度共完成营收1.25亿。

强基固本，推进承接优质项目的开工建设。2022年初，该公司成功中标国家电投遵义公司瓦厂坪矿掘进工程施工项目，合同金额3800万；中标镇宁县轻工产业园标准厂房建设项目勘察设计施工总承包项目，合同金额约2.7亿。积极协调各方力量做好项目开工准备工作，目前，瓦厂坪矿项目完成实施性施工组织设计编制审批；已进入掘进施工阶段，各项工作按计划正常推进。镇宁项目完成合同签订，劳务、专业分包内部招标、采购主要材料到场工作，按计划组织劳务单位进场施工。

抢抓机遇，促进业务发展方向转型升级。新国发2号文件的出台，给公司在拓市场、抓项目、促回款等重点工作中提供了政策支持，也给公司业务转型带来了重大的发展机遇。一季度，铜仁武陵山山水工程项目完成5个子项目的施工图设计和铜仁4个县矿山治理方案的市级审查。织金旱改水项目已完成平整区的表土剥离、田埂修筑、表土回填、原土夯实等土地平整工程。云南省福贡县地质灾害精细化调查和风险评价项目野外工作全部完成，阶段成果报告编制目前完成三分之二。遵义三岔河铝土矿已启动详查报告编制工作。公司以在建重点项目为发展抓手，高效完成各项工作，积极拓宽业务领域，融入新发展格局。

升级资质，公司核心竞争力得到增强。3月23日，公司正式获批矿山工程施工总承包壹级资质。这是公司近年来重视提升核心竞争力，聚焦主业，守住发展根基，端稳资质饭碗取得的重大阶段性成果。公司全体员工充分发扬“创业 创新 跨越 卓越”企业精神，历经5年，攻克多重艰难险阻，最终升壹成功。

乘着新国发2号文件带来的发展机遇，西能建工在2022年首季大力完成夯实基础管理工作，开展了系列生产经营、内控管理、教育培训等重点工作，为打好打赢“五场攻坚战”，全年生产经营目标的完成奠定了坚实的基础。（通讯员 秦理茂）