西南能矿建设工程有限公司 2020年面向社会公开招聘工作人员的公告
来源:
党政综合办
发布时间:
2020-07-28 16:30
西南能矿建设工程有限公司(以下简称“公司”)是西南能矿集团股份有限公司(省管大一型国有企业)的全资子公司,公司注册资本金3.62亿元。公司下辖西南能矿建筑工程有限公司、贵州能矿勘探工程有限公司两家子公司,以及生态公司、矿山公司、勘查公司、云南公司、市政公司五家分公司。公司经营范围涵盖房屋建筑施工、矿山建设、市政工程施工、隧道工程专业施工、水利水电施工,园林绿化、环保工程,地质灾害治理工程勘查、设计、施工,地质灾害危险性评估,固体矿产勘查、地质钻探施工等。因公司业务发展需求,特面向社会公开招聘工作人员。公告如下:
一、招聘原则
(一)坚持党管干部、党管人才的原则;
(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;
(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;
(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象及人数
根据工作需要,公司面向社会公开招聘工作人员28名,其中:管理人员10名,专业技术人员18名。具体招聘岗位及要求见《西能建工2020年面向社会公开招聘工作人员岗位及要求一览表》(见附件1)。
三、招聘条件
报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件:
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质。
(二)具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。
(三)遵纪守法,诚实守信,品行端正,人格健全。
(四)务实创新,有较强的事业心和责任感。
(五)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。
(六)身体健康,符合应聘岗位要求的身体条件。
(七)符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。
(八)特别优秀或在文体等方面有特长者,在同等条件下优先考虑,或可适当放宽招聘条件。
四、招聘程序
(一)招聘平台
在贵州人才信息网(http://www.gzrc.com.cn),西南能矿集团股份有限公司网站(http://www.zgxnnk.com),西南能矿建设工程有限公司网站(http://www.gzxnjg.cn)上发布公开招聘公告。
(二)招聘时间
公告时间自2020年7月28日起至2020年8月9日。
(三)应聘报名
1.报名采取网上或现场报名的方式进行。应聘人员填写《西南能矿建设工程有限公司应聘人员报名表》(见附件2),并将身份证、学历证、学位证、专业技术资格证、职业资格证、业绩证明资料等扫描件以压缩文件形式发至指定邮箱。邮件必须以“姓名+应聘岗位(有岗位编号的要将编号一并写上)”命名。
2.应聘人员应对填报信息的真实性负责,如与事实不符,即取消其应聘资格;如在录用之后查出应聘时存在个人信息造假行为的,取消录用资格。
3.应聘人员只能选择一个岗位进行报名。
(四)资格筛选
根据应聘人员简历对照公司招聘条件进行筛选,确定符合条件的人员进入笔试和面试环节。
(五)笔试面试
1.符合条件的人员参加笔试和面试(时间另行通知)。
2.面试时应聘人员需提供学历证书、资格证书及业绩资料原件,已便资格复查。
3.应聘人员笔试、面试总成绩实行百分制,按笔试成绩折算为百分制后占30%、面试成绩占70%计算。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。
(六)组织考察
根据笔试、面试情况,确定人选,进行组织考察。
(七)体检
1.体检在公司指定的县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理,体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。
2.放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格。
(八)聘用
1.被聘用人员(成熟型)报到时,需提供与原单位《解出劳动合同关系证明》。
2.被聘用人员需按规定时间报到。拒不报到者,取消聘用资格。
五、有关说明
(一)在公司党委的统一领导下,成立招聘领导小组,负责本次招聘工作。
(二)公司纪检监察部门全程参与招聘工作,对招聘工作开展监督。应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度,确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况,一经发现,将严肃处理。
(三)公司地址:贵阳市观山湖区碧海南路101号建勘大厦27楼。
联 系 人:吴晨露
联系电话:0851-88616505
邮 箱:swemcehr@126.com
七、本公告由西南能矿建设工程有限公司负责解释。
附件:1.西能建工2020年面向社会公开招聘工作人员岗位及要求一览表
2.西南能矿建设工程有限公司应聘人员报名表
2020年7月28日
附件1
西能建工2020年面向社会公开招聘工作人员岗位及要求一览表
序号 |
招聘岗位 |
招聘 人数 |
招聘条件 |
类别 (成熟/应届) |
1 |
财务管理 |
3 |
1.大学本科及以上学历; |
成熟型 |
2 |
纪检监察 |
1 |
1.大学本科及以上学历; |
成熟型 |
3 |
文管员 |
4 |
1.大学本科及以上学历; |
2020年应届 或成熟型 |
4 |
综合员 |
1 |
1.大学本科及以上学历,财会或法律类相关专业; 2.年龄40周岁及以下; 3.具有文管员、招投标相关工作经验。 |
成熟型 |
5 |
经营管理 |
1 |
1.大学本科及以上学历; |
成熟型 |
6 |
建筑施工员(1) |
1 |
1.大学本科及以上学历,土木工程及相关专业; |
成熟型 |
7 |
建筑施工员(2) |
1 |
1.大学本科及以上学历,城乡建筑规划及相关专业; |
成熟型 |
8 |
建筑施工员(3) |
2 |
1.大学本科及以上学历,土建工程相关专业; |
2020年应届 |
9 |
建筑施工员(4) |
1 |
1.土建相关专业; |
成熟型 |
10 |
地质勘查技术员 |
1 |
1.资源勘查相关专业; |
成熟型 |
11 |
市政施工技术员 (1) |
1 |
1.大学本科及以上学历,市政工程类专业; 2.年龄35周岁及以下; |
成熟型 |
12 |
市政施工技术员 (2) |
1 |
1.大学本科及以上学历,市政工程类专业; 2.年龄35周岁及以下; |
成熟型 |
13 |
采矿工程技术员 |
1 |
1.大学本科及以上学历,采矿工程专业; 2.年龄45周岁及以下; 3.具有矿建高级(中级)职称或矿业工程一级(二级)注册建造师资格者优先; 4.具有5年及以上矿山建设相关工程工作经验,熟悉矿山建设专业设计和施工规范。 |
成熟型 |
14 |
矿山建设技术员(1) |
1 |
1.大学本科及以上学历,机械类专业(矿山机械专业优先); 2.年龄30周岁及以下; 3.具有相应工作经验; 4.接受长期在矿山工作。 |
成熟型 |
15 |
矿山建设技术员(2) |
1 |
1.大学本科及以上学历,采矿工程专业; 2.年龄30周岁及以下; 3.具有相应工作经验; 4.接受长期在矿山工作。 |
成熟型 |
16 |
技术员(1) |
3 |
应届生: 成熟型: |
2020年应届 |
17 |
技术员(2) |
2 |
应届生: 成熟型: 1.大学本科及以上学历,地质工程相关专业; 2.年龄30周岁及以下; 3.从事本专业技术工作3年以上; 4.博士、硕士优先。 |
2020年应届 |
18 |
技术员(3) |
1 |
1.大学本科及以上学历,环境工程相关专业; |
成熟型 |
19 |
技术员(4) |
1 |
1.大学本科及以上学历、工程类相关专业; |
成熟型 |
合计 |
28 |
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附件2
西南能矿建设工程有限公司应聘人员报名表 |
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姓名 |
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性别 |
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出生 |
|
民族 |
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籍贯 |
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户口所在地 |
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政治 |
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婚姻 |
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健康 |
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身份证号码 |
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工作 |
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初始 |
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学位 |
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毕业院校 |
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最高 |
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学位 |
|
毕业院校 |
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专业技术职称 |
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职业 |
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档案所 |
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通讯 |
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手机 |
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现工作单位及部门 |
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现任 |
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应聘 |
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学历情况(从高中填起):依次填写学习起始年月、院校、专业、学历、学位 |
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主要工作简历:从参加工作填起,依次填写起始年月、何单位何部门任何职务 |
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个人能力及主要业绩(根据个人实际情况填写职业资格、所获荣誉、有何特长、工作业绩、培训经历等) |
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主要社会关系 |
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配偶 |
姓名 |
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工作单位 |
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职务 |
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出生年月 |
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学历 |
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毕业院校及专业 |
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政治面貌 |
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联系电话 |
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子女 |
姓名 |
性别 |
出生年月 |
与本人关系 |
工作单位及职务 |
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其他社会关系 |
姓名 |
性别 |
出生年月 |
与本人关系 |
工作单位及职务 |
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填写声明: 本人承诺以上信息完全属实,如有不属实信息,本人愿意承担一切责任和由此带来的一切后果。 本人签字: 年 月 日 |
附 件: