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西南能矿建设工程有限公司 2020年面向社会公开招聘工作人员的公告

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招聘信息

资讯详情

西南能矿建设工程有限公司 2020年面向社会公开招聘工作人员的公告

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【摘要】:

西南能矿建设工程有限公司(以下简称“公司”)是西南能矿集团股份有限公司(省管大一型国有企业)的全资子公司,公司注册资本金3.62亿元。公司下辖西南能矿建筑工程有限公司、贵州能矿勘探工程有限公司两家子公司,以及生态公司、矿山公司、勘查公司、云南公司、市政公司五家分公司。公司经营范围涵盖房屋建筑施工、矿山建设、市政工程施工、隧道工程专业施工、水利水电施工,园林绿化、环保工程,地质灾害治理工程勘查、设计、施工,地质灾害危险性评估,固体矿产勘查、地质钻探施工等。因公司业务发展需求,特面向社会公开招聘工作人员。公告如下:

一、招聘原则

(一)坚持党管干部、党管人才的原则;

(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;

(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;

(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘对象及人数

根据工作需要,公司面向社会公开招聘工作人员28名,其中:管理人员10名,专业技术人员18名。具体招聘岗位及要求见《西能建工2020年面向社会公开招聘工作人员岗位及要求一览表》附件1)。

三、招聘条件

报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件:

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质。

(二)具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

(三)遵纪守法,诚实守信,品行端正,人格健全。

(四务实创新,有较强的事业心和责任感。

(五)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

(六)身体健康,符合应聘岗位要求的身体条件。

(七)符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

(八)特别优秀或在文体等方面有特长者,在同等条件下优先考虑,或可适当放宽招聘条件。

四、招聘程序

(一)招聘平台

在贵州人才信息网(http://www.gzrc.com.cn)西南能矿集团股份有限公司网站(http://www.zgxnnk.com),西南能矿建设工程有限公司网站(http://www.gzxnjg.cn)上发布公开招聘公告。

(二)招聘时间

公告时间自2020年728起至2020年89日。

(三应聘报名

1.报名采取网上或现场报名方式进行。应聘人员填写《西南能矿建设工程有限公司应聘人员报名表》(见附件2),并将身份证、学历证、学位证、专业技术资格证、职业资格证、业绩证明资料等扫描件以压缩文件形式发至指定邮箱。邮件必须以“姓名+应聘岗位(有岗位编号的要将编号一并写上)”命名。

2.应聘人员应对填报信息的真实性负责,如与事实不符,即取消其应聘资格;如在录用之后查出应聘时存在个人信息造假行为的,取消录用资格。

3.应聘人员只能选择一个岗位进行报名。

(四)资格筛选

根据应聘人员简历对照公司招聘条件进行筛选,确定符合条件的人员进入笔试和面试环节。

(五)笔试面试

1.符合条件的人员参加笔试和面试(时间另行通知)。

2.面试时应聘人员需提供学历证书、资格证书及业绩资料原件,已便资格复查。

3.应聘人员笔试、面试总成绩实行百分制,按笔试成绩折算为百分制后占30%、面试成绩占70%计算。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。

(六)组织考察

根据笔试、面试情况,确定人选,进行组织考察。

(七)体检

1.体检在公司指定的县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理,体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。

2.放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格。

(八)聘用

1.被聘用人员(成熟型)报到时,需提供与原单位《解出劳动合同关系证明》。

2.被聘用人员需按规定时间报到。拒不报到者,取消聘用资格。

五、有关说明

(一)在公司党委的统一领导下,成立招聘领导小组负责本次招聘工作。

(二)公司纪检监察部门全程参与招聘工作,对招聘工作开展监督。应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度,确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况,一经发现,将严肃处理。

(三)公司地址:贵阳市观山湖区碧海南路101号建勘大厦27楼。

联 系 人:吴晨露  

联系电话:0851-88616505

邮    箱:swemcehr@126.com

七、本公告西南能矿建设工程有限公司负责解释。

附件:1.西能建工2020年面向社会公开招聘工作人员岗位及要求一览表

           2.西南能矿建设工程有限公司应聘人员报名表

 

2020年7月28日

附件1

 

西能建工2020年面向社会公开招聘工作人员岗位及要求一览表

 

序号

招聘岗位

招聘

人数

招聘条件

类别

(成熟/应届)

1

财务管理

3

1.大学本科及以上学历;
2.年龄30周岁及以下;
3.具有财务基础工作经验。

成熟

2

纪检监察

1

1.大学本科及以上学历;
2.年龄30周岁及以下。
3.具有3年及以上党建及相关工作经历;
4.中共党员。

成熟

3

文管员

4

1.大学本科及以上学历;
2.年龄26周岁及以下;                            3.在文体等方面有特长者可适当放宽条件。

2020年应届

或成熟型

4

综合员

1

1.大学本科及以上学历,财会或法律类相关专业;                                            2.年龄40周岁及以下;                          3.具有文管员、招投标相关工作经验。

成熟

5

经营管理

1

1.大学本科及以上学历;
2.年龄35周岁及以下;
3.具有5年及以上相关管理工作经验;            4.具有一定的经营管理经验;                    5.中共党员优先。

成熟

6

建筑施工员(1)

1

1.大学本科及以上学历,土木工程及相关专业;
2.年龄30周岁及以下;
3.具有2年及以上建筑结构设计相关工作经验。

成熟

7

建筑施工员(2)

1

1.大学本科及以上学历,城乡建筑规划及相关专业;
2.年龄30周岁及以下;
3.具有1年及以上相关工作经验。

成熟

8

建筑施工员(3)

2

1.大学本科及以上学历,土建工程相关专业;
2.年龄26周岁及以下。

2020年应届

9

建筑施工员(4)

1

1.土建相关专业;
2.年龄45周岁及以下,特别优秀者可适当放宽年龄限制;
3.具有10年及以上建筑施工生产、造价管理相关工作经验。

成熟

10

地质勘查技术员

1

1.资源勘查相关专业;
2.年龄45周岁及以下,特别优秀者可适当放宽年龄限制;
3.具有10年及以上地质勘查相关工作经验;      4.具有高级工程师及以上职称;                  5.主持过中型及以上矿区地质勘查工作;          6.获得过省部级及以上地质调查成果奖者优先。

成熟

11

市政施工技术员

(1)

1

1.大学本科及以上学历,市政工程类专业;        2.年龄35周岁及以下;                 
3.具有中级及以上职称或建造师证书者优先;    4.具有3年及以上市政工程施工经验,具有工程预决算、编制施工资料能力。

成熟

12

市政施工技术员

(2)

1

1.大学本科及以上学历,市政工程类专业;        2.年龄35周岁及以下;                 
3.具有中级及以上职称或建造师证书者优先;    4.具有3年及以上市政工程施工经验,具有工程测量放线、编制施工资料能力。

成熟

13

采矿工程技术员

1

1.大学本科及以上学历,采矿工程专业;          2.年龄45周岁及以下;                            3.具有矿建高级(中级)职称或矿业工程一级(二级)注册建造师资格者优先;                    4.具有5年及以上矿山建设相关工程工作经验,熟悉矿山建设专业设计和施工规范。

成熟

14

矿山建设技术员(1)

1

1.大学本科及以上学历,机械类专业(矿山机械专业优先);                                      2.年龄30周岁及以下;                          3.具有相应工作经验;                            4.接受长期在矿山工作。

成熟

15

矿山建设技术员(2)

1

1.大学本科及以上学历,采矿工程专业;          2.年龄30周岁及以下;                          3.具有相应工作经验;   

4.接受长期在矿山工作。                    

成熟型

16

技术员(1)

3

应届生:
1.大学本科(国家承认学历的全日制本科)及以上学历,环境工程相关专业;
2.年龄26周岁及以下;                          3.具备工程基本素养和工程地质基本知识,系统学习地质环境调查、分析、评价与治理设计的理论知识,重点掌握区域地质环境、矿山地质环境、生态地质环境、生态规划与管理等领域的专门知识和技术,具备从事工程类地质环境调查、勘查、评价、设计、施工能力。

成熟型:
1.大学本科及以上学历,环境工程相关专业;
2.年龄30周岁及以下。                          3.从事本专业技术工作3年以上;                  4.博士、硕士优先。

2020年应届
或成熟型

17

技术员(2)

2

应届生:
1.大学本科(国家承认学历的全日制本科)及以上学历,地质工程相关专业;
2.年龄26周岁及以下;                            3.具备工程基本素养和工程地质基本知识,系统掌握工程地质、水文地质、环境地质及岩土工程基本理论、基本方法和基本技能,重点掌握和分析、解决实际地质环境和生态环境问题,具备从事地质灾害勘查与防治、地质环境和生态环境调查、分析、评价、勘查、设计、施工能力。

成熟型:

1.大学本科及以上学历,地质工程相关专业;    2.年龄30周岁及以下;                          3.从事本专业技术工作3年以上;                4.博士、硕士优先。

2020年应届
或成熟型

18

技术员(3)

1

1.大学本科及以上学历,环境工程相关专业;
2.年龄30周岁及以下;                          3.具备工程基本素养和工程地质基本知识,系统学习地质环境调查、分析、评价与治理设计的理论知识,重点掌握区域地质环境、矿山地质环境、生态地质环境、生态规划与管理等领域的专门知识和技术,具备从事工程类地质环境调查、勘查、评价、设计、施工能力;                              4.至少具有2年以上相关工作经验;                5.接受在省外工作。

成熟型

19

技术员(4)

1

1.大学本科及以上学历、工程类相关专业;
2.年龄35周岁及以下;
3.具有水利水电专业二级及以上建造师执业资格,具有水利水电、建筑或市政专业中级及以上职称;
4.有施工现场管理经验;                        5.接受在省外工作。

成熟型

合计

28

 

 

 

附件2

 

西南能矿建设工程有限公司应聘人员报名

姓名

 

性别

 

出生
年月

 

民族

 

 

籍贯

 

户口所在地

 

政治
面貌

 

婚姻
状况

 

健康
状况

 

身份证号码

 

工作
年限

 

初始
学历

 

学位

 

毕业院校
及专业

 

最高
学历

 

学位

 

毕业院校
及专业

 

专业技术职称

 

职业
资格

 

档案所
在单位

 

通讯
地址

 

手机

 

E-mail

 

现工作单位及部门

 

现任
职务

 

应聘
岗位

 

学历情况(从高中填起):依次填写学习起始年月、院校、专业、学历、学位

 

 

 

主要工作简历:从参加工作填起,依次填写起始年月、何单位何部门任何职务

 

 

 

 

 个人能力及主要业绩(根据个人实际情况填写职业资格、所获荣誉、有何特长、工作业绩、培训经历等

 

主要社会关系

配偶

姓名

 

工作单位

 

职务

 

出生年月

 

学历

 

毕业院校及专业

 

政治面貌

 

联系电话

 

子女

姓名

性别

出生年月

与本人关系

工作单位及职务

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

其他社会关系

姓名

性别

出生年月

与本人关系

工作单位及职务

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

填写声明:

      本人承诺以上信息完全属实,如有不属实信息,本人愿意承担一切责任和由此带来的一切后果。
                                           

                     本人签字:

                                                                                                              年